Cesefor es un centro de servicios e investigación en los ámbitos relacionados con el sector forestal, sus productos e industria. Ubicado en Castilla y León y con sede principal en Soria trabaja en el desarrollo de una sociedad más sostenible fomentando una economía basada en recursos naturales renovables y baja en carbono, garantizando a su vez la conservación de los bosques y su biodiversidad precisa incorporar en su plantilla un/aCesefor es un centro de servicios e investigación en los ámbitos relacionados con el sector forestal, sus productos e industria. Ubicado en Castilla y León y con sede principal en Soria trabaja en el desarrollo de una sociedad más sostenible fomentando una economía basada en recursos naturales renovables y baja en carbono, garantizando a su vez la conservación de los bosques y su biodiversidad.
DESCRIPCIÓN DEL PUESTO:Responsable y coordinador de:
- Mantenimiento, gestión y soporte de infraestructura: física y virtual para servicios y procesos corporativos, coodinacion del soporte, hardware y software de la organizción.
- Digitalización de procesos de trabajo internos, iniciando procesos de automatización de los mismo, incluyendo la incorporación de herramientas IA para procesos de trabajo en distintas áreas.
- Coordinación y estrategia de las tareas de Ciberseguridad corporativa: responsable del plan de ciberseguridad de la Fundación.
- Formación y sensibilización de la plantilla en digitalización y ciberseguridad.
PERFIL DEL PUESTO:
• Grado en Ingeniería Informática, Sistemas de Información, Tecnologías de la Información, Ingeniería Industrial (con especialización en automatización o sistemas), o carreras o grados técnicos afines.
• Deseable: Estudios de posgrado o certificaciones relacionadas con transformación digital, gestión de proyectos o ciberseguridad.
• Experiencia en incorporación de automatización e IA en procesos de trabajo
• Experiencia mínima de 3-5 años en roles relacionados con gestión de sistemas, digitalización o mantenimiento tecnológico.
• Experiencia en la coordinación de equipos técnicos o proyectos multidisciplinares.
• Experiencia previa en el mantenimiento de administración de servidores, redes, bases de datos y sistemas operativos.
• Herramientas de digitalización y plataformas empresariales: ERP, CRM, herramientas colaborativas y de gestión documental.
• Seguridad informática y ciberseguridad.
SE VALORARA:
• Liderazgo: Capacidad para supervisar equipos y motivar a colaboradores en entornos técnicos.
• Gestión de Proyectos: Habilidades en planificación, seguimiento y control de proyectos tecnológicos y de digitalización, preferiblemente con metodologías ágiles (Scrum, Kanban).
• Resolución de Problemas: Capacidad de analizar y proponer soluciones efectivas a problemas técnicos y organizativos.
• Orientación al Cliente Interno: Habilidad para identificar las necesidades de los diferentes departamentos y ofrecer soluciones tecnológicas adecuadas.
• Comunicación Efectiva: Competencia para transmitir información técnica de manera clara a equipos no técnicos y gestionar proveedores
Currículum Vitae y expresión de interés. Entrega via https://www.cesefor.com/es/bolsa-de-empleo